О НАС Mirapolis – лидер российского HR-Tech рынка, специализирующийся на создании передовых программных решений для цифровой трансформации HR-процессов. Мы помогаем крупнейшим российским компаниям, госкорпорациям и госорганам внедрять современные подходы в управлении развитием человеческого капитала. ...
Skillaz — продуктовая IT-компания с полным циклом разработки, создающая HR-сервис для управления персоналом и гибкого развития талантов. Мы — часть группы компаний HeadHunter и один из лидеров в области HR-технологий. Наша команда работает над самыми масштабными и сложными проектами для ведущих компаний. ...
Профессиональная строительная компания, с 2017 года предоставляющая услуги на рынке строительно-отделочных работ г. Москвы и Московской области, в поисках Начальника участка. Клиентами компании являются такие государственные учреждения, как: ОАО «РЖД», АО «Федеральная пассажирская компания», ПВС МВД ...
Условия:
конкурентоспособную заработную плату; гибкий график работы; полное соблюдение трудового законодательства; эффективную, прозрачную премиальную систему; ДМС; дополнительный социальный пакет; работа в комфортном офисе А класса; комфортное, оборудованное место для приема пищи с бесплатным кофе;
Обязанности:
Bal+PL+CF; Финансовое моделирование; Консолидация отчетности по компании, а также по дочерним и зависимым обществам. Условия работы: Работа в аккредитованной
Требования:
Обязателен опыт в сборе и консолидации баланса; Знание финансовой отчетности Bal+PL+CF; Финансовое моделирование (БДДС, БДР); Знание exсel на продвинутом
Мы предлагаем:
Официальное оформление и компенсации, полностью «белая» заработная плата. Полис ДМС. График работы 5/2 (удалённый либо гибридный формат работы в зависимости от проекта и требований Заказчика). Поддержка профессионального и личного развития, доступ к корпоративному университету, который проводит обучение
Мы предлагаем:
Гибридный формат работы. офис. м. Красные ворота; Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ, стабильную заработную плату по результатам собеседования+премии; Ежегодную индексацию оплаты труда; Профессиональный коллектив, перспективы карьерного роста и развития. СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: Забота о здоровье
Skillaz — продуктовая IT-компания с полным циклом разработки, создающая HR-сервис для управления персоналом и гибкого развития талантов. Мы — часть группы компаний HeadHunter и один из лидеров в области HR-технологий. Наша команда работает над самыми масштабными и сложными проектами для ведущих компаний. ...
Обязанности:
Внесение изменений в конструкцию эксплуатируемого подвижного состава посредством выпуска бюллетеней (импортозамещение, установка дополнительного оборудования,
Требования:
Образование - высшее техническое (машиностроение); Опыт в разработке железнодорожного подвижного состава приветствуется; Знание принципов и требований
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: внесение предложений для включения в годовой план и квартальные планы-графики проведения внутреннего контроля в ОАО «РЖД», в том числе с использованием автоматизированной системы проведения внутреннего аудита, контроля и оценки рисков (АВАКОР); разработка программы и участие ...