Крупный федеральный специализированный маркетплейс по торговле автомобильными товарами объявляет набор сотрудников. Ваши обязанности: - Прием, размещение, хранение и учет товара на складе; - Проверка качества и комплектности товара; - Участие в проведении инвентаризации; - Поддержание порядка на складе; ...
Мы предлагаем:
Оформление согласно ТК РФ с первого дня работы;График работы с 8.00 до 16.30, 5/2, сменные графикиДоставка до места работы/с работы корпоративным транспортом;- Бесплатное питание для сотрудников (своя столовая на территории завода);️ Гарантированный отпуск летом, Возможность дополнительного заработка
Наш партнер, один из самых быстрорастущим операторов связи, приглашает в свою команду специалистов по продажам услуг для бизнеса! Что мы предлагаем: фиксированный оклад 38000 рублей до вычета НДФЛ и ежемесячные бонусы оформление по ТК РФ с первого дня работы (оплачиваемые больничные и отпуска) полис ...
Условия:
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; 5-ти дневная рабочая неделя – 40 часов; Режим работы – с 07:30 до 16:10; Перерыв 40 мин. – с 11:30 до 12:10; Ежегодный основной оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней. Заработная плата – от 80 000 руб.; Стипендия в период обучения 27 000 руб.; Вертикальный,
Обязанности:
Ремонт электрооборудования цеха (осветительные установки, станки, подъемные сооружения, шинопроводы, распределительные устройства до 0,4 кВ) Поддержание
Условия:
Оформление по ТК РФ; Перспектива карьерного и профессионального роста; Отдых и путевки за счет компании. Социальный пакет: Для сотрудников: Санаторно-курортное
Обязанности:
- формовка штучных , мелкоштучных булочных изделий; - укладка тестозаготовок на листы для выпечки; - упаковка готовой
Условия:
работа на Хлебозаводе обучение профессии на рабочем месте Сменный график работы: день с 8-00 до 20-00; 2/2 выходных Трудоустройство согласно ТК РФ Полный соцпакет Прохождение медосмотра
Мы предлагаем:
Работу в стабильной компании-лидере Юга России в сфере грузоперевозок; Трудоустройство по ТК РФ; В компании действуют программы развития сотрудников, реальный карьерный рост; Уникальная корпоративная культура (благотворительный фонд для детей сотрудников, подарки детям к праздникам, по результатам обучения